SDTEST
®
тест по книзі «Спиральная динамика.
Управляя ценностями, лидерством и
изменениями в XXI веке»
(ISBN 978-5-91171-026-2)
Спонсори
Afrikaans
Azərbaycan
Bosanski
Català
Cebuano
Chichewa
Corsu
Cymraeg
Dansk
Deutsch
Eesti
English
Español
Esperanto
Euskara
Filipino
Français
Frysk
Gaeilge
Galego
Gàidhlig na h-Alba
Hausa
Hawaiʻi
Hmoob
Hrvatski
Igbo
Indonesia
Italiano
Jawa
Kinyarwanda
Kreyòl Ayisyen
Kurdî
Latinus
Latviski
Lietuvių
Lëtzebuergesch
Magyar
Malagasy
Malti
Maori
Melayu
Nederlands
Norske
O'zbek
Polskie
Português
Română
Samoa
Sesotho
Shona
Shqip
Slovenski
Slovenský
Soomaali
Sunda
Suomen
Svenska
Tiếng Việt
Türkmenler
Türkçe
Yoruba
Zulu
isiXhosa
kiswahili
Íslenska
Čeština
Ελληνικά
Беларуская
Български
Кыргызча
Македонски
Монгол
Русский
Српски
Татар
Тоҷикӣ
Українська
Қазақ
հայերեն
יידיש
עִברִית
ئۇيغۇرچە
اردو
سنڌي
عربي
فارسی
پښتو
नेपाली
मराठी
हिन्दी
বাংলা
ਪੰਜਾਬੀ
ગુજરાતી
ଓଡିଆ
தமிழ்
తెలుగు
ಕನ್ನಡ
മലയാളം
සිංහල
ไทย
ພາສາລາວ
မြန်မာ
ქართული
አማርኛ
ខ្មែរ
中文(简体)
日本
한국인
Я хочу брати участь у перекладі SDTEST
Ви перейшли по посиланні для участі в опитуванні
П'ять дисфункцій команди Патріка Ленсіоні "
Ось п’ять ключових виїздів із цієї книги, що змінює ігри, яка може зробити революцію, як ви сприймаєте функціональність команди. Виберіть будь-яку кількість варіантів продовження фрази та оцініть свій вибір у 10-бальній шкалі, де 10-максимальний вплив
Який вплив ці фактори мають на дисфункцію команди?
input_type_scale-list_clue
Відсутність довіри (без довіри, команди не можуть функціонувати при їх оптимальній. Довіра-це не лише вірити в навички; це про довіру, засновану на вразливості)
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Страх конфлікту (здорові дебати є ключовими для будь -якої команди. Уникнення конфлікту призводить до пасивної агресії та невирішених питань)
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Відсутність відданості (команди, яким не вистачає затримки зобов'язань приймати важливі рішення та пропустити можливості)
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Уникнення підзвітності (притягнення до відповідальності однолітків необхідне для успіху команди. Уникнення може призвести до зниження стандартів)
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Неуважність до результатів (команда, яка не зосереджена на результатах, швидко опиниться на себе)
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Далі
×
ВИ ЗНАЙШЛИ ПОМИЛКУ
ЗАПРОПОНУЙТЕ СВІЙ ПРАВИЛЬНИЙ ВАРІАНТ
Вкажить ваш е-mail за бажанням
Відправити
Скасувати
Bot
sdtest
1
Привіт! Дозвольте запитати, Ви вже знайомі зі Спіральною Динамікою?