book oinarritutako proba «Spiral
Dynamics: Mastering Values, Leadership,
and Change» (ISBN-13: 978-1405133562)
Babesleak
Bertan klik loturan duzu inkestan parte
Patrick Lencioni-k "Talde baten bost disfuntzioak"
Hona hemen taldeko funtzionaltasuna nola hautematen duten liburu aldakorreko bost pakete. Aukeratu esaldia jarraitzeko edozein aukera eta baloratu zure aukerak 10 puntuko eskalan, non 10eko inpaktua da
Zer nolako eragina dute faktore horiek taldeko disfuntzioak?
input_type_scale-list_clue
Konfiantzarik eza (konfiantzarik gabe, taldeek ezin dute beren onena funtzionatu. Trustak ez da trebetasunetan sinestea; ahultasunean oinarritutako konfiantza da)
Gatazka beldurra (eztabaida osasuntsuak edozein taldetarako pibotalak dira. Gatazkak saihestea eraso pasiboak eta konpondu gabeko gaiak dira)
Konpromiso falta (konpromiso atzerapena falta duten taldeek erabaki garrantzitsuak eta aukerak galdu egiten dituzte)
Erantzukizuna saihestea (ikaskideen erantzukizuna edukitzea beharrezkoa da taldeko arrakastarako. Saihesteak estandarrak gainbehera ekar ditzake)
Emaitzak desatententzioa (emaitzetan arreta jartzen ez duen talde bat azkar aurkituko da)
Hurrengo
×
AURKITU AN ERROR
PROPOSATZEA zure zuzena VERSION
Idatzi zure e-mail nahi den bezala
Bidali
Utzi
Bot
sdtest
1
Kaixo! Galdetu iezadazu, jada ezagutzen al duzu espiral dinamika?