SDTEST

Clicked juu ya kiungo kushiriki katika utafiti

Patrick Lencioni "dysfunctions tano za timu"

Hapa kuna njia tano muhimu kutoka kwa kitabu hiki kinachobadilisha mchezo ambacho kinaweza kubadilisha jinsi unavyoona utendaji wa timu .. Chagua idadi yoyote ya chaguzi za kuendelea na kifungu na kiwango cha uchaguzi wako kwa kiwango cha alama 10, ambapo 10 ndio athari kubwa

Je! Sababu hizi zina athari gani kwenye dysfunction ya timu?

input_type_scale-list_clue

Kukosekana kwa uaminifu (bila uaminifu, timu haziwezi kufanya kazi kwa kiwango chao. Kuvimba sio tu juu ya kuamini ujuzi; ni juu ya uaminifu wa msingi wa udhaifu)

Hofu ya migogoro (mijadala yenye afya ni muhimu kwa timu yoyote. Kuepuka migogoro husababisha uchokozi wa kupita kiasi na maswala yasiyotatuliwa)

Ukosefu wa kujitolea (timu ambazo hazina kuchelewesha kujitolea kufanya maamuzi muhimu na kukosa fursa)

Kuepuka uwajibikaji (kushikilia rika kuwajibika ni muhimu kwa mafanikio ya timu. Kuepuka kunaweza kusababisha viwango vya kupungua)

Kuzingatia matokeo (timu ambayo haizingatii matokeo itajikuta haraka)