SDTEST
®
cuốn sách thử nghiệm dựa «Spiral
Dynamics: Mastering Values, Leadership,
and Change» (ISBN-13: 978-1405133562)
Nhà tài trợ
Afrikaans
Azərbaycan
Bosanski
Català
Cebuano
Chichewa
Corsu
Cymraeg
Dansk
Deutsch
Eesti
English
Español
Esperanto
Euskara
Filipino
Français
Frysk
Gaeilge
Galego
Gàidhlig na h-Alba
Hausa
Hawaiʻi
Hmoob
Hrvatski
Igbo
Indonesia
Italiano
Jawa
Kinyarwanda
Kreyòl Ayisyen
Kurdî
Latinus
Latviski
Lietuvių
Lëtzebuergesch
Magyar
Malagasy
Malti
Maori
Melayu
Nederlands
Norske
O'zbek
Polskie
Português
Română
Samoa
Sesotho
Shona
Shqip
Slovenski
Slovenský
Soomaali
Sunda
Suomen
Svenska
Tiếng Việt
Türkmenler
Türkçe
Yoruba
Zulu
isiXhosa
kiswahili
Íslenska
Čeština
Ελληνικά
Беларуская
Български
Кыргызча
Македонски
Монгол
Русский
Српски
Татар
Тоҷикӣ
Українська
Қазақ
հայերեն
יידיש
עִברִית
ئۇيغۇرچە
اردو
سنڌي
عربي
فارسی
پښتو
नेपाली
मराठी
हिन्दी
বাংলা
ਪੰਜਾਬੀ
ગુજરાતી
ଓଡିଆ
தமிழ்
తెలుగు
ಕನ್ನಡ
മലയാളം
සිංහල
ไทย
ພາສາລາວ
မြန်မာ
ქართული
አማርኛ
ខ្មែរ
中文(简体)
日本
한국인
Tôi muốn tham gia vào bản dịch của SDTEST
Bạn nhấp vào liên kết để tham gia vào cuộc khảo sát
Công đức
Công đức là hệ thống trong đó hàng hóa hoặc quyền lực kinh tế được trao cho mọi người dựa trên tài năng, nỗ lực và thành tích hơn là sự giàu có hay tầng lớp xã hội. Sự tiến bộ trong một hệ thống như vậy dựa trên thành tích đã được chứng minh. Những câu hỏi này có thể giúp đánh giá mức độ mà một tổ chức giá trị và thực tiễn thực hành trong các hoạt động của nó.
Là quy trình tuyển dụng và quảng bá của tổ chức dựa trên công đức, kỹ năng và chuyên môn hơn là kết nối cá nhân, nền tảng hoặc các yếu tố khác?
Vui lòng chọn một trong các tùy chọn
Có (dựa trên công đức, kỹ năng và chuyên môn)
Không (dựa trên kết nối cá nhân, nền hoặc các yếu tố khác)
Kế tiếp
×
Bạn thấy lỗi
Kiến nghị VERSION ĐÚNG BẠN
Nhập e-mail của bạn như mong muốn
Gửi
hủy bỏ
Bot
sdtest
1
Chào bạn! Hãy để tôi hỏi bạn, bạn đã quen thuộc với động lực xoắn ốc?