Teilyngdod yw'r system lle mae nwyddau neu bŵer economaidd yn cael eu breinio mewn pobl sy'n seiliedig ar dalent, ymdrech a chyflawniad yn hytrach na chyfoeth neu ddosbarth cymdeithasol. Mae cynnydd mewn system o'r fath yn seiliedig ar gyflawniad a ddangosir. Gall y cwestiynau hyn helpu i asesu i ba raddau y mae sefydliad yn gwerthfawrogi ac yn ymarfer teilyngdod yn ei weithrediadau.