тэст на аснове кнігі «Spiral Dynamics:
Mastering Values, Leadership, and
Change» (ISBN-13: 978-1405133562)
Спонсары
Вы націснулі на спасылку, каб прыняць удзел у апытанні
Мерытакратыя
Meritocracy - гэта сістэма, у якой эканамічныя тавары ці ўлада прадастаўляюцца людзьмі на аснове талентаў, намаганняў і дасягненняў, а не багацця і сацыяльнага класа. Прасоўванне ў такой сістэме заснавана на прадэманстраваным дасягненні. Гэтыя пытанні могуць дапамагчы ацаніць ступень, у якой арганізацыя каштоўнасцю і практыкай мерытакратыі ў сваіх аперацыях.
Працэс набору і прасоўвання арганізацыі на аснове заслуг, навыкаў і вопыту, а не асабістых сувязяў, перадумовы ці іншых фактараў?
Калі ласка, абярыце адзін з варыянтаў
Наступны
×
Заўважылі памылку?
Прапанаваць свой ПРАВІЛЬНЫ ВЕРСІЯ
Калі ласка, увядзіце свой адрас электроннай пошты па жаданні
Адправіць
адмяніць
Bot
sdtest
1
Прывітанне! Дазвольце спытаць вас, вы ўжо знаёмыя са спіральнай дынамікай?