La meritocracia es el sistema en el que los bienes o el poder económicos se otorgan a las personas basadas en el talento, el esfuerzo y el logro en lugar de la riqueza o la clase social. El avance en dicho sistema se basa en el logro demostrado. Estas preguntas pueden ayudar a evaluar el grado en que una organización valora y practica la meritocracia en sus operaciones.