тест по книзі «Спиральная динамика.
Управляя ценностями, лидерством и
изменениями в XXI веке»
(ISBN 978-5-91171-026-2)
Спонсори
Ви перейшли по посиланні для участі в опитуванні
Xing.com Оцінка культури
Виберіть будь-яку кількість варіантів для продовження фрази та оцініть свій вибір за 10-бальною шкалою, де 10-максимальне значення.
Лідерство Уявіть собі ідеального менеджера людей. Що ви очікуєте від них?
input_type_scale-list_clue
Вони дозволяють мені приймати власні рішення
Вони заохочують вирішувати виклики
Вони цінують мої зусилля
Вони дають мені відгуки про мою роботу
Вони дякують мені за хороші показники
Вони залучають мене під час встановлення цілей
Вони сприяють високоякісній роботі
Вони дають мені місце для маневру
Вони дозволяють мені критично оцінювати речі
Вони хвалять мене за добру роботу
Вони закликають мене розвиватися
Вони допомагають мені вдосконалюватися
Вони роблять інформацію легко доступною
Вони дають мені чіткі цілі
Вони дають чіткі вказівки
Я можу вчитися на помилках
Вони діляться необхідною інформацією для моєї роботи
Вони допомагають приймати рішення, коли потрібно
Вони дозволяють мені взяти на себе відповідальність
Вони мені довіряють
Далі
×
ВИ ЗНАЙШЛИ ПОМИЛКУ
ЗАПРОПОНУЙТЕ СВІЙ ПРАВИЛЬНИЙ ВАРІАНТ
Вкажить ваш е-mail за бажанням
Відправити
Скасувати
Bot
sdtest
1
Привіт! Дозвольте запитати, Ви вже знайомі зі Спіральною Динамікою?