boek gebaseerde test «Spiral Dynamics:
Mastering Values, Leadership, and
Change» (ISBN-13: 978-1405133562)
Sponsors
Je klikte op de link om deel te nemen aan de enquête
Xing.com Cultuurbeoordeling
Kies een aantal opties voor het voortzetten van de zin en beoordeel uw keuzes op een schaal van 10 punten, waarbij 10 de maximale waarde is.
Leiderschap Stel je de perfecte manager van mensen voor. Wat verwacht je van hen?
input_type_scale-list_clue
Ze lieten me mijn eigen beslissingen nemen
Ze moedigen aan om uitdagingen aan te gaan
Ze waarderen mijn inspanningen
Ze geven me feedback over mijn werk
Ze bedanken me voor goede prestaties
Ze betrekken me bij het stellen van doelen
Ze bevorderen werk van hoge kwaliteit
Ze geven me ruimte voor manoeuvre
Ze lieten me dingen kritisch evalueren
Ze prijzen me voor goed werk
Ze moedigen me aan om mezelf te ontwikkelen
Ze helpen me om te verbeteren
Ze maken informatie direct beschikbaar
Ze geven me duidelijke doelen
Ze geven duidelijke instructies
Ik kan leren van fouten
Ze delen de informatie die ik nodig heb voor mijn werk
Ze helpen beslissingen te nemen wanneer dat nodig is
Ze lieten me verantwoordelijkheid op zich nemen
Ze vertrouwen me
De volgende
×
JE EEN FOUT
STEL JE juiste versie
Vul uw e-mail naar wens
Sturen
Annuleer
Bot
sdtest
1
Hallo daar! Laat me je vragen, ben je al bekend met spiraalvormige dynamiek?