SDTEST
®
Grāmata balstīta tests «Spiral Dynamics:
Mastering Values, Leadership, and
Change» (ISBN-13: 978-1405133562)
Sponsors
Afrikaans
Azərbaycan
Bosanski
Català
Cebuano
Chichewa
Corsu
Cymraeg
Dansk
Deutsch
Eesti
English
Español
Esperanto
Euskara
Filipino
Français
Frysk
Gaeilge
Galego
Gàidhlig na h-Alba
Hausa
Hawaiʻi
Hmoob
Hrvatski
Igbo
Indonesia
Italiano
Jawa
Kinyarwanda
Kreyòl Ayisyen
Kurdî
Latinus
Latviski
Lietuvių
Lëtzebuergesch
Magyar
Malagasy
Malti
Maori
Melayu
Nederlands
Norske
O'zbek
Polskie
Português
Română
Samoa
Sesotho
Shona
Shqip
Slovenski
Slovenský
Soomaali
Sunda
Suomen
Svenska
Tiếng Việt
Türkmenler
Türkçe
Yoruba
Zulu
isiXhosa
kiswahili
Íslenska
Čeština
Ελληνικά
Беларуская
Български
Кыргызча
Македонски
Монгол
Русский
Српски
Татар
Тоҷикӣ
Українська
Қазақ
հայերեն
יידיש
עִברִית
ئۇيغۇرچە
اردو
سنڌي
عربي
فارسی
پښتو
नेपाली
मराठी
हिन्दी
বাংলা
ਪੰਜਾਬੀ
ગુજરાતી
ଓଡିଆ
தமிழ்
తెలుగు
ಕನ್ನಡ
മലയാളം
සිංහල
ไทย
ພາສາລາວ
မြန်မာ
ქართული
አማርኛ
ខ្មែរ
中文(简体)
日本
한국인
Es gribu piedalīties tulkojumu SDTEST
Jūs noklikšķinājāt uz saites, lai piedalītos aptaujā
Agisma cēloņi
Vecums attiecas uz diskrimināciju un aizspriedumiem cilvēka vecuma dēļ, kas skar gan jaunākus, gan vecākus cilvēkus. Šis termins, ko 1969. gadā radīja Roberts N. Batlers, ietver negatīvu attieksmi pret novecošanu, diskriminējošu praksi pret gados vecākiem pieaugušajiem un gados vecāku cilvēku apspiešanu pret jaunākiem cilvēkiem. Vecums izpaužas dažādos veidos, tostarp stereotipos, kas vispārina spējas un intereses, pamatojoties uz vecumu, aizspriedumos, kas izraisa nicinājumu vai žēlumu, un diskrimināciju, kas izraisa kaitīgas darbības pret indivīdiem viņu vecuma dēļ.
Vai jūsu kopienā tiek cienīti jaunāki cilvēki?
Lūdzu, izvēlieties vienu no iespējām
Jā (mūsu kopienā tiek ievēroti jaunāki cilvēki)
Nē (mūsu kopienā netiek ievēroti jaunāki cilvēki)
Nākamais
×
Atrodat kļūdu
Informējiet par pareizo versiju
Ievadiet savu e-pasta adresi, kā vēlamo
Sūtīt
atcelt
Bot
sdtest
1
Sveiki! Ļaujiet man jums jautāt, vai jūs jau esat pazīstams ar spirāles dinamiku?